Führungskompetenzen im Umgang mit besonderen Belastungssituationen 25-01

Allgemeine Informationen

Alle Mitarbeitenden im Gesundheitswesen können im Rahmen ihrer beruflichen Tätigkeit mit Ausnahmesituationen oder schwerwiegenden Ereignissen konfrontiert werden. Um diesen zu begegnen, bildet das UKA seit Jahren sogenannte Peers (Mitarbeitende mit einer Ausbildung zur kollegialen Unterstützung von PSU) aus. Diese stehen Führungskräften und Mitarbeitenden im Ereignisfall als Ressource zur Verfügung und unterstützen sie im Rahmen ihrer Personalfürsorge. Denn derartige Ereignisse stellen auch für routinierte Führungskräfte eine große Herausforderung dar. Das Präventionskonzept der Psychosozialen Unterstützung (PSU) bietet hier über die Arbeit der Peers hinaus niederschwellige, kompetente Hilfe für Betroffene und vermittelt bei Bedarf weiterführende Angebote. Zudem beinhaltet es Vorsorge und Unterstützungsmöglichkeiten für Führungskräfte. Ziel dieses PSU-Vorsorgemoduls für Führungskräfte ist die Vermittlung von Grundlagen zu Stress- und Belastungsbewältigung im Kontext besonderer Belastungssituationen sowie die Stärkung von Führungs- und Personalfürsorgekompetenzen.

Inhalte

- Arbeit und Angebote des PSU-Akut e.V. (z. B. PSU HELPLINE)

- Wie Menschen im Stress und in Ausnahmesituationen funktionieren

- Stärkung zur Förderung von Sicherheit und Handlungsfähigkeit in Ausnahmesituationen

- Grundlagen und Rahmenbedingungen der kollegialen Unterstützung (Peer Support)

- Erkennen besonderer Belastungen bei Mitarbeitenden

- Personalfürsorgemaßnahmen für Mitarbeitende und Teams

- Ansatzpunkte für Prävention und Gesundheitsförderung

- Informationen zum PSU-Peer-Netzwerk/Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern zum Thema psychische Gesundheit am UKA

Referent(en)

• Marion Koll

Zielgruppe(n)

• Führungskräfte

Kontakt

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Fort- und Weiterbildung:

• Telefon: 0821 400-4287
• E-Mail: fortbildung@uk-augsburg.de

ZISLA | Zentrum für Immersions- und Simulationsbasiertes Lernen Augsburg:

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